Organizační struktura

Organisationsstruktur er en form for et træhierarki, hvor hver bruger and organizationen, undtagen den øverste, er underordnet en anden bruger. Denne ordning hjælper med at definere, hvordan activity to opgaveallokering, koordination og tilsyn standardmæssigt rettes mod opnåelse af organizationens mål. Det bestemmer også, hvem der er berettiget til at godkende ferieanmodninger indsendt af brugerne.