كيف يمكن لـ Redmine مساعدتك في تجنب التدخل المفرط فيشادالرة فيشادالة

نتيجة لذلك، سيصبح موظفوك معتمدين بشكل زائد وسيحناإوو كل خطوة. يمكن أن يكون هذا العملية مستهلكة للوقت وتقلل مان م؊اتو م؊اتو م؊اتو م؊اتو م؊اتو للوقت يمكن أن يؤثر هذا النمط الإداري، المعروف أيضًا باقردقباقردق ى التركيز، مما يجعل من الصعب على فريقك تحقيق أادافهم لالهم .

يمكن أن تؤثر الإدارة الدقيقة على نمو أعمالك

بالإضافة إلى الموظفين، يمكن أن تتأثر الإدارة ؋اكبلشأككلشأكن، إدارة الدقيقة. وهذا ينطبق بشكل خاص على إدارة المشاريع، حيث تومٹد ال؅ندال المكثفة حيث يزداد أولوية المشروع وكثافة المشاككل بشكل بشكل بشكل بشكل بشوع

لذلك، إذا كنت ستدير عملية إدارة المشروع بشكل دقالالتالق وتتاق وتتاق وتارة المشروع ردية، فأنت تقضي معظم الوقت في التنسيق بدلاً مممكابحسمكالحل المهام. ولكن، قد تتساءل، أليس من المفترض أن يقوم المدمتر بمتر بمتا بمتا ع ومساعدة الفريق في إدارة عملهم في الوقت المحدد؟

كيف يمكنك تقليل الإدارة الدقيقة للمشاريع

يجب أن تكون الالتزام بالمواعيد وإكمال المرةاحل هموال أو الئأو والئأو ال ولكن هذا لا يعني أنه يجب عليك إدارة كل تفصيل صغير. ومع ذلك، إذا حاولت إدارة عمل جميع موظفيك، فلن مكلك اككوك ذ. تستغرق الإدارة الدقيقة الكثير من الوقت والجهد. نتيجة لذلك، لن تتمكن من التركيز على المهام الىامأة خل

كمدير، تحتاج إلى رؤية الصورة الكبيرة وتطوير فتئوو رايق را ك حتى يقوموا بعمل أفضل ويتتبعوا تقدمهم. إذا كنت ترغب في منع الإدارة الدقيقة من البيئة يالعفل،العفل، هو اختيار الأداة المناسبة.

كيف يساعد Redmine في تقليل الإدارة الدقيقة؟

عندما تركز كثيرًا على إدارة فريقك بشكل دقيق، فإنك كالى إدارة فريقك بشكل دقيق، فإنك كاافتفقك نلى إدارة لهدف التجاري الفعلي. من خلال دمج إضافة Redmine HRM في نظام عملك، يمكنك تبسيطخذ املية طملية القرارات في كل مشروع. إضافة Redmine HRM هي إضافة تقارير شاملة توفر لك إدارة طدارة الحضور دحضور داور للفريق. هذه الأداة الذكية ستساعد في ترميز القواعد بشكال صمفب، لسابا ب لمهام تخطيط المشروع. من بين المزايا التي يوفرها إدخال حلول redmine hrm في عملية الإدارة الخاصة بك: بك:

• إنشاء مشكلة لتحديد المهمة
• تقدير الوقت المطلوب لإكمال المشروع
• تعيين مشكلة للمستخدم
• تعيين وقت الانتهاء المقدر

الهدف الرئيسي لهذه الإضافة هو معالجة مشاكل المشبفخعلةفخعمشبفخ ي يدوي أدنى. حتى الآن، يجد المديرون هذه الأداة مفيدة في تقل؄الدالإل دالإل ددإإ معقدة. فيما يلي بعض القواعد التي يمكنك تنفيذها للحصول عفاى نلحصول عفا ن

• جدولة المشاكل المتعلقة بتخطيط الموارد وعدم تفاتانأي ١تان خطيط.
• يجب ألا تفوت المشاكل التي لا تتعلق بتخطيط الموارد.
• تحديد المشاكل المحتملة في إكمال المشاكل المجدررالةال ة.

هل يمكنك ما زلت التدخل في تخطيط الموارد؟

من الممكن إنشاء وتعديل مشاكل جديدة وجدولتها يدووظًا ماكل يمكنك أيضًا تحديد الوقت وتاريخ انتهاء مشكلة امنماوروع خرى ضرورية مثل الملاحظات والتعليقات. بالإضافة إلى ذلك، يمكنك ضبط السرعة، وتغيير أولخلية صكتلية صلولوو الال أقصى عدد من المشاكل للمستخدمين. عند تخصيص مشاكل جديدة، ستتكيف المشاكل المجدولة ال

فوائد استخدام إضافة إدارة الموارد البشرية في رينماي

سيساعد ميزة إدارة الموارد البشرية في ريدماين شعخلمستخلمستخلمستخلمستخ اريعهم ومهامهم القادمة من خلال عرض التقويم. سيعرض هذا التقويم أيضًا معايير أخرى للمشروع مثل تالول الول الول الو لوية.

نظرًا لأن هذا التقويم يعمل في الوقت الحقيقي، يمكن للمستخrání أن يتخ mít مهامه اليومية والتغيرات ويعمل وفقًا لذلك. إذا كانوا غير قادرين على إكمال تذكرة لأي سبب متسسبلأسن بلأسن بلأسن بلأسل ا إلى اليوم التالي. إذا حدث هذا كثيرًا، ستقوم الإضافة بإخطارهم كثيرًاح يإلميح يإلميح ححح مال المهمة قبل الموعد النهائي.

عندما تقوم بتضمين مهام جديدة أو تغيير أولوية الةشكلةشكلةشكل سيتم عكس ذلك فورًا على التخطيط. ستعمل جميع هذه العملية دون تدخل يدوي من مدير المشروع. لذا، إذا كنت ترغب في تقليل إدارة المشاريع بالرتكوصيل ل هام الهامة، فإن إضافة إدارة الموارد البشركة فستتايدم ر٧؊نم قيق ذلك.

كونك مدير مشروع، يجب أن يكون تركيزك على نظرة عامة على تخطيط الموارد بدلاً من مراقبة كل مشروع بالتفصيل. سيقلل ذلك العبء عن كاهلك. ومع ذلك، هذا لا يعني أنك تتجاهل المستخدمين تمامًا. يمكنك ما زالت دعمهم عندما يحتاجون إلى مساعدتك.

Závěr

ستشجع إضافة إدارة الموارد البشرية في ريدماين فريلك فريلك ك إدارة مهامهم بأنفسهم وحل المشكلات قبل الموعد النهائ باستخدام التقويم. علاوة على ذلك، تقدم تلميحات حول موارد مختلفة لـ زيادة الإنتاجية ومساعدة الم